Arbeitswelt »
Zukunft in Arbeit – Thementag für Betriebsräte auf der Orgatec am 21.10.2014 in Köln
Gute Arbeit – Innovation – Zukunft 21.10.2014 auf der ORGATEC Was Menschen fördert, nutzt den Unternehmen! Wie wird und wie sollte die Zukunft in Arbeit aussehen? Das lässt sich besonders gut formulieren und diskutieren,
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Dumpinglöhne und Union Busting bei Werkvertragsunternehmen
Der Verdrängungswettbewerb in den Betrieben treibt immer hässlichere Blüten. Seit vielen Jahren sind es Leiharbeiter, die zu wesentlich schlechteren Arbeitsbedingungen in den Firmen immer mehr Arbeit von der Stammbelegschaft übernehmen. Noch lohnender ist es
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Die JAV – Was ist das eigentlich?
Die JAV – Stimme der Jugendlichen und Auszubildenden im Betrieb Läuft in der Ausbildung alles richtig? Was heißt überhaupt „richtig“? Und wenn was falsch läuft, was dann? Die Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) hilft
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Arbeitnehmer verschenken mehr als die Hälfte ihrer Überstunden
Tarifregelungen sollen die Arbeitszeit eingrenzen. Doch gerade in Deutschland arbeiten viele länger als vereinbart. Nicht immer gibt es für die Überstunden Geld oder Freizeit. Arbeitnehmer in Deutschland machen nach einer EU-Studie im Schnitt mehr
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Deine Stimme!
Die Wahlen zur JAV „ JAV-Deine Stimme im Betrieb“ und zur Vertretung der schwerbehinderten Kollegen „Durch Dich STARK Für Dich“ stehen an. Infos und Materialien gibt’s bei uns
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Tipps für Ferienjobber
Was beim Ferienjob zu beachten ist Sommer- und Semesterferien sind nicht nur eine gute Gelegenheit, Sonne zu tanken, sondern auch, die Finanzen durch Ferienjobs aufzubessern. Doch ab wann muss man Beiträge zu Renten- oder
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Wahlen der Schwerbehindertenvertretungen 2014: Ab Oktober geht’s los
Die SBV – aktiv für behinderte Menschen im Betrieb „Durch Dich stark für Dich“ – unter diesem Motto finden im Oktober und November die nächsten SBV-Wahlen statt. Die Schwerbehindertenvertretung (SBV) ist – wie der
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Sparprogramm trotz Milliardengewinnen – Daimler stellt Mitarbeiter vor Entscheidung
Dank neuer Modelle fährt Daimler im zweiten Quartal satte Milliarden-Gewinne ein. Die sollen in deutsche Standorte investiert werden. Im Gegenzug sollen die Mitarbeiter allerdings dafür bezahlen. Bei den Schwaben läuft derzeit ein Sparprogramm durch
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Mehr Geld!
Mehr Geld für dich! Dem Plus durch Tariferhöhungen folgt satzungsgemäß (§5) die Beitragsanpassung: Textilindustrie 2% zum 1. August, Metall-Elektroindustrie 2,2% zum 1. Juni, Stahl 2,3% zum 1. August und 1,7% zum 1. Juni 2015. Auch
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