Arbeitswelt »
Beschäftigungssicherung, Zukunftsgestaltung und mehr Geld: Bezirk NRW erzielt Pilotabschluss für Metall-und Elektroindustrie
++ Vier-Tage-Woche ermöglicht, Beschäftigungssicherung verbessert ++ Einstieg in Zukunftstarifverträge ++ 500 Euro Corona-Prämie und Entgeltsteigerung von 2,3 Prozent, ausgezahlt als jährliche Einmalzahlung ++ Gemeinsame Erklärung zu mehr Ausbildungsplätzen und Einbeziehung der Dual Studierenden in
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Tarifabschluss in der nordwestdeutschen Stahlindustrie: Dauerhafte Entgeltsteigerung und Beschäftigungssicherung
++ Zusätzliche tarifdynamische Zahlung in Höhe von 600 Euro vereinbart ++ Jörg Hofmann: „Es ist unter denkbar schwierigen Bedingungen gelungen, die Entgeltentwicklung nachhaltig zu stabilisieren ++ Im Tarifkonflikt in der nordwestdeutschen Stahlindustrie haben die
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metallnachrichten: Die Arbeitgeber halten sich die Tasche zu – Jetzt erst recht!
Wenn wir bis Ostern kein Tarifergebnis haben, ist die IG Metall in der Lage, den Arbeitskampf noch einmal zu verschärfen. Diese Warnung sandte der IG Metall-Vorsitzende Hofmann bei Warnstreiks in Köln und Bremen an
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stahlnachrichten: Verhandlung ohne Ergebnis – Das reicht uns nicht!
Auch die zweite Tarifverhandlung in der nordwestdeutschen Eisen- und Stahlindustrie brachte keine Lösung. Die Arbeitgeber bieten für 2021 und 2022 jeweils eine Einmalzahlung von 350 Euro – aber keine dauerhafte Erhöhung. Zu wenig. Die
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Veranstaltungstipp: 32-Stunden-Vollzeit statt Blumen
Ein Jahr Corona liegt hinter uns. Zeit, Bilanz zu ziehen, und Visionen zu diskutieren, wie die Welt in puncto Gleichberechtigung gerechter wird. Wie erreichen wir eine Parität auf allen Ebenen? Gibt es ein Umsteuern, weil
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SAVE THE DATE – 1. März: Tarifauftakt im Livestream
Blockt Euch den Termin im Kalender und sagt Euren Kolleginnen, Kollegen und Freunden Bescheid – am 1. März um 17 Uhr geht die IG Metall mit einem großen Livestream zur Tarifbewegung auf Sendung
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Tarifrunde Metall und Elektro: Verhandlungen ohne Annäherung – Warnstreiks ab Dienstag
Die Tarifverhandlungen in der Metall- und Elektroindustrie stecken fest. In Nordrhein-Westfalen und Baden-Württemberg gab es keinerlei Annäherung. Die IG Metall will Zukunft sichern – die Arbeitgeber wollen sparen und Tarife verschlechtern.
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Stahl-Tarifkommissionen fordern 4 Prozent für Einkommen und Beschäftigung
4 Prozent Volumen, um Einkommen zu stärken, aber auch um Beschäftigung zu sichern. Das fordern die Tarifkommissionen der IG Metall für die Eisen- und Stahlindustrie. Die Friedenspflicht endet am 28. Februar. Die Tarifverhandlungen starten
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Das Betriebsverfassungsgesetz erneuern!
Die IG Metall fordert eine Reform der Mitbestimmung im Betrieb. Warum wir eine neue Betriebsverfassung brauchen, erklärt die zweite Vorsitzende der IG Metall, Christiane Benner
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Tarifrunde Textil und Bekleidung 2021: Mehr Geld und verbesserte Altersteilzeit in der Textil- und Bekleidungsindustrie
Tarifabschluss in der Textil- und Bekleidungsindustrie: 325 Euro Corona-Prämie für dieses Jahr, 1,3 Prozent und weitere 1,4 Prozent in 2022. Zudem erhöhen die Arbeitgeber ihre Aufstockungszahlung für die Altersteilzeit erst um 30 Euro, 2022
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